通用汽车集团下最大的品牌-美国通用汽车公司旗下汽车品牌-雪佛兰（Chevrolet）-LOGO设计内涵与品牌设计欣赏
前言：
雪佛兰（Chevrolet）是美国通用汽车公司（General Motors，简称GM）旗下的一个汽车品牌，1911年11月3日创立，创始人为威廉·杜兰特（William C. Durant）和路易斯·雪佛兰（Louis Chevrolet）。雪佛兰也被称为Chevy，1918年被通用汽车并购，现在为通用汽车旗下最为国际化和大众化的品牌。
品牌介绍：
雪佛兰作为通用汽车集团下最大的品牌，按迄今为止的累积汽车生产量计算，雪佛兰能算得上是世界上最成功的汽车品牌。它在美国销售排行榜上位居第一。它的车型品种非常广泛，从小型轿车到大型4门轿车，从厢式车到大型皮卡，甚至从越野车到跑车，消费者所需要的任何一种车型，都可以在雪佛兰中找到一款相应的车型。自1912年推出第一部产品以来至今销量总量已超过1亿辆。其市场覆盖到70个国家，曾经创下每7.2秒销售一部新车的记录。2004年雪佛兰全球销量超过360万部新车，占全球汽车当年销量总量的5%。作为通用汽车旗下最为国际化和大众化的品牌，雪佛兰拥有强大的技术和市场资源。



品牌口号：
自信、睿智、年轻、充满活力、乐于展示、值得信赖
企业文化：
客户至上,诚信为本
使命：
对于明智务实、希望不断提升生活质量的消费者
愿景：
成为深受具有创造力和行动力的主流中坚人群喜爱的国际化汽车品牌,成为最富乐趣的汽车生活创造者
核心价值观：
秉承“创造社会价值、创造员工价值、创造员工价值“的宗旨，发扬“向上，执着，严谨，关爱”的企业精神，不断打造企业的差异性优势，持续提升核心竞争能力
发展观:
全面打造集团服务品牌，努力开拓公司发展的新局面
人才观:
用人唯才是举、注重员工发展，倡导温情管理，充分吸纳社会精英，为员工创造良好的工作环境。同时公司给予每位员工施展才能的机会，提供了广阔的发展空间
风险观:
面对全球金融危机面前，我公司郑重向员工承诺不降薪，不裁员，为每位员工购买养老保险、医疗保险、失业保险，为员工解决后顾之忧。现有员工105人，平均年龄28岁，80%为大专以上文化程度，均经过了上海通用及专业机构在管理、技术等方面的严格系统培训。
管理观:
公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。



企业精神：
向上，执着，严谨，关爱
组织氛围：
尊重多样性(diversity),尊重不同文化、种族、性别的人士,同时积极延揽各种人才,对不同观点及不同价值观的员工兼容并蓄
品牌主张：
对于睿智务实、希望不断提升生活品质的消费者，雪佛兰以其成熟的技术、高标准的造车品质、可靠的服务，为他们提供易于拥有、超越预期的值得信赖的汽车，让他们及时享受生活，实现拓展生活格局和视野的追求
品牌寓意：
雪佛兰商标表示了图案化了的蝴蝶结，Chevrolet是瑞士的赛车手、工程师路易斯·雪佛兰的名字。象征雪佛兰轿车的大方、气派和风度，精神——创新、承诺、质量和价值——多年来经受住了时间的考验
品牌价值：
2023年5月3日 该报告显示,以“年度增长率”和“额度”计算雪佛兰的品牌价值在过去一年中增长了23%,达到347亿美元,成为品牌价值最高的汽车制造商之一。

LOGO设计内涵：
雪佛兰车标是图案化的蝴蝶结，象征雪佛兰汽车品牌大方、气派和风度，Chevrolet是瑞士的赛手兼工程师路易斯雪佛兰的名字。
关键词：LOGO设计，品牌，雪佛兰，汽车，通用汽车